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VEBO Genossenschaft

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Als Brückenbauerin für gesellschaftliche Inklusion betreibt die VEBO im Kanton Solothurn marktorientierte Produktions- und Dienstleistungsbetriebe, Wohnheime, Tagesstätten, Schulungs-, Beratungs- und Wiedereingliederungsbetriebe. Sie gehört zu den grössten Arbeitgebern auf Kantonsgebiet. 80% der rund 1800 Mitarbeitenden sind Menschen mit einer Beeinträchtigung.

Nach der Einführung des Invalidenversicherungsgesetzes mit dem Grundsatz «Eingliederung vor Rente» im Jahr 1960 entsteht auch im Kanton Solothurn der Bedarf nach Werkstätten für Menschen mit Behinderung. Der damalige Regierungsrat Willi Ritschard erklärt seine volle Unterstützung für die Schaffung eines Arbeitszentrums für Behinderte.Die Gründung einer Trägerschaft wird vorbereitet und am 26. August 1964 findet die Gründungsversammlung der Institution Verein einer Eingliederungsstätte für Behinderte, Oensingen» statt. – Die Geburtsstunde der VEBO. 1965 kann die erste Ausbildungsstätte für Behinderte in Olten eröffnet werden. Nach einer Strategie des dezentralen Angebotes entstehen in der Folge im ganzen Kanton weitere Werkstätten, so in Zuchwil und Breitenbach. 1975 werden die Strukturen angepasst und der Verein in die «Genossenschaft VEBO Solothurnische Eingliederungsstätte für Behinderte Oensingen» umgewandelt. Es folgen weitere Eröffnungen in Langendorf, Grenchen und 1984 wird das Ausbildungs-, Arbeits-, Wohn- und Verwaltungszentrum in Oensingen eröffnet. Im Jahr 2000 wird die VEBO für ihr soziales Engagement bei der Arbeitsintegration und für ihre wirtschaftlichen Erfolge als renommierter Zulieferbetrieb mit dem Solothurner Unternehmerpreis geehrt. 2006 entsteht in unmittelbarer Nähe zur VEBO Oensingen der Neubau «Berufliche Massnahmen».

Bewerbungsservices

VEBO Genossenschaft

VEBO – mehr als ein Arbeitsplatz. Eine Unternehmensgruppe mit Wirkung.
Als Industrie- und Dienstleistungsunternehmen mit Tochtergesellschaften und Eigenmarken zählt VEBO mit rund 1’900 Mitarbeitenden zu den grössten Arbeitgebern im Kanton Solothurn. Mit der Production Cloud® bieten wir an sechs Standorten vernetzte Produktionslösungen entlang der gesamten industriellen Wertschöpfungskette. Als Private Public Partnership engagieren wir uns für die berufliche und soziale Inklusion von Menschen mit IV-Rente.

Peers unterstützen Menschen mit Beeinträchtigung durch ihre eigenen Erfahrungen, fachlichen Kenntnissen und einer ressourcenorientierten Haltung und entlasten damit die Teamleitenden. Sie fördern Selbstbestimmung und Recovery-Prozesse und stärken die Qualität der Betreuung und tragen zur Weiterentwicklung der Organisation bei.

Klingt gut? Aktuell suchen wir für alle Standorte in Breitenbach, Grenchen, Matzendorf, Oensingen, Olten und Solothurn

Peers mit IV-Rente (mind. 50%)

Auf welche Arbeiten können Sie sich freuen?

Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigung auf Augenhöhe unter Einbezug eigener Erfahrungen
Individuelle, bedarfsorientierte und emotionale Unterstützung der Mitarbeitenden in herausfordernden Lebenssituationen
Verantwortung für die Onboarding Assistenz
Leitung der Recovery-Gruppe gemäss internem-Konzept sowie Teilnahme an weiteren Austauschen/Sitzungen (Peer Netzwerk, Peer Sprechstunde, etc.)

Was bringen Sie mit?

Sie verfügen über eine IV-Rente und möchten sich im Rahmen Ihrer Möglichkeiten engagieren
Eigene Erfahrung mit psychischen oder sozialen Belastungen
Grundkenntnisse in Psychiatrie, Recovery, Empowerment und Gesprächsführung, Gruppenprozesse und Konfliktsituationen
Fähigkeit zur professionellen Reflexion und Selbstabgrenzung
Hohe emotionale Stabilität und Fähigkeit zur Selbstregulation
Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und ausgeprägte Selbstorganisation
Einsätze sind möglich gebündelt auf mindestens zwei ganze Tage oder verteilt auf Vor- und Nachmittage an unterschiedlichen Tagen

Was bekommen Sie von uns?

Sie haben die Möglichkeit sich persönlich weiterzuentwickeln
Ein dynamisches Unternehmensumfeld mit einem hohen Mass an Eigenverantwortung
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen, motivierten Team
Sie geniessen bei uns eine preiswerte und gesunde Verpflegung
Kostenlose Sozialberatung für offene Fragen

Arbeitsort: -Breitenbach, Grenchen, Matzendorf, Oensingen, Olten und Solothurn

Wie geht’s jetzt weiter? Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Sende Sie uns Ihre Bewerbung an: jobs@vebo.ch

Haben Sie noch Fragen?
Melden Sie sich bei, Tamara Esposito, Leiterin Intake & Beratung, Tel. 062 388 36 09

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29.01.2026